Государственный комитет Псковской области по организации государственных закупок объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей в порядке должностного роста:

1. Ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — начальника отдела организации закупки топлива, оборудования, работ.

К участникам конкурса предъявляются следующие квалификационные требования:

— высшее профессиональное экономическое образование либо высшее юридическое образование;
— стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стажа (опыта) работы не менее четырех лет;
— знание законодательных и нормативных правовых актов по вопросам, относящимся для осуществления деятельности государственных закупок, знание федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе, структуре и полномочиях органов государственной власти и органов местного самоуправления;
— навыки подготовки деловых писем и информационно-аналитических материалов, планирования и организации труда, законодательства, инструктивных и нормативных документов, регулирующих деятельность в сфере закупок;
— навыки владения компьютерной и другой оргтехникой на уровне пользователя, программным обеспечением применительно к исполнению должностных обязанностей; использования сетевых информационных ресурсов.

Условия прохождения службы: ненормированный служебный день, ответственность при исполнении служебных обязанностей, оплата труда в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, ежемесячное денежное содержание от 15 200 руб.

2. Ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — заместителя начальника отдела организации закупки топлива, оборудования, работ.

К участникам конкурса предъявляются следующие квалификационные требования:

— высшее экономическое или техническое образование при наличии стажа (опыта) работы не менее четырех лет, либо стаж государственной службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет.
— знание законодательных и нормативных правовых актов для осуществления деятельности по специфики отдела; знание федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе;
— навыки работы в планировании, подготовке деловых писем, нормативно-правовых актов и информационно-аналитических материалов, навыки работы на уровне уверенного пользователя ПК с использованием информационных правовых систем, сетевых ресурсов, Интернет, электронной почты, а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной связи.

Условия прохождения службы: ненормированный служебный день, ответственность при исполнении служебных обязанностей, оплата труда в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, ежемесячное денежное содержание от 14 000 руб.

3. Старшей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — консультанта отдела организации закупки топлива, оборудования, работ.

К участникам конкурса предъявляются следующие квалификационные требования:

— высшее экономическое или техническое образование;
— знание законодательных и нормативных правовых актов для осуществления деятельности по специфики отдела; знание федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе;
— навыки работы в планировании, подготовке деловых писем, нормативно-правовых актов и информационно-аналитических материалов, навыки работы на уровне уверенного пользователя ПК с использованием информационных правовых систем, сетевых ресурсов, Интернет, электронной почты, а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной связи.

Условия прохождения службы: ненормированный служебный день, ответственность при исполнении служебных обязанностей, оплата труда в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, ежемесячное денежное содержание от 11 900 руб.

4. Ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — начальника информационно-аналитического отдела.

К участникам конкурса предъявляются следующие квалификационные требования:

— высшее профессиональное экономическое или техническое образование при наличии стажа (опыта) работы по профилю деятельности комитета не менее четырёх лет, либо стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет;
— знание законодательных и нормативных правовых актов в области государственных закупок; знание федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе;
— владение компьютерной техникой и необходимым программным обеспечением (ОС Windows, MS Office, информационные правовые системы, «Интернет» и сетевые ресурсы), а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи;

Условия прохождения службы: ненормированный служебный день, ответственность при исполнении служебных обязанностей, оплата труда в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, ежемесячное денежное содержание от 15 200 руб.

5. Ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — заместителя начальника информационно-аналитического отдела.

К участникам конкурса предъявляются следующие квалификационные требования:

— высшее профессиональное экономическое или техническое образование при наличии стажа (опыта) работы по профилю деятельности комитета не менее четырёх лет, либо стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет;
— знание законодательных и нормативных правовых актов в области государственных закупок; знание федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе;
— владение компьютерной техникой и необходимым программным обеспечением (ОС Windows, MS Office, информационные правовые системы, «Интернет» и сетевые ресурсы), а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи;

Условия прохождения службы: ненормированный служебный день, ответственность при исполнении служебных обязанностей, оплата труда в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, ежемесячное денежное содержание от 14 000 руб.

6. Старшей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — консультанта информационно-аналитического отдела.

К участникам конкурса предъявляются следующие квалификационные требования:

— высшее профессиональное экономическое или техническое образование или иное высшее по специфике отдела;
— знание законодательных и нормативных правовых актов в области государственных закупок; знание федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе;
— владение компьютерной техникой и необходимым программным обеспечением (ОС Windows, MS Office, информационные правовые системы, «Интернет» и сетевые ресурсы), а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи;

Условия прохождения службы: ненормированный служебный день, ответственность при исполнении служебных обязанностей, оплата труда в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, ежемесячное денежное содержание от 11 900 руб.

7. Старшей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — консультанта отдела продажи имущества.

К участникам конкурса предъявляются следующие квалификационные требования:

— высшее профессиональное экономическое или юридическое образование;
— знание федерального и областного законодательства в области продажи имущества, государственных закупок, основ организации и прохождения государственной гражданской службы;
— навыки работы в планировании, подготовке деловых писем, нормативно-правовых актов, навыки работы на уровне уверенного пользователя ПК с использованием информационных правовых систем, сетевых ресурсов, Интернет, электронной почты, а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной связи.

Условия прохождения службы: ненормированный служебный день, ответственность при исполнении служебных обязанностей, оплата труда в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, ежемесячное денежное содержание от 11 900 руб.

Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет на конкурс лично документы по перечню п. 7 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112.

Срок подачи документов в конкурсную комиссию Государственного комитета Псковской области по организации государственных закупок — 21 день со дня первого опубликования информации на сайте.

Форма проведения конкурса: индивидуальное собеседование.

Конкурс проводится не ранее 36 дней со дня опубликования.

Информацию о порядке и условиях проведения конкурса можно получить в Государственном комитете Псковской области по организации государственных закупок по адресу: г. Псков, ул. Некрасова, 23, 1 этаж, 180 каб. в рабочие дни с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00. Прием документов осуществляется по указанному адресу.

Справки по тел. 69-98-94.

Государственный комитет Псковской области по организации государственных закупок сообщает, что по итогам конкурса, проведенного 16 декабря 2013 года на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы области и в порядке должностного роста.

1. По ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — начальника отдела организации закупки топлива, оборудования, работ в кадровый резерв включены: Симонова Наталья Владимировна, Васильев Олег Вадимович, Черникова Олеся Федоровна.

2. Конкурс на замещение ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — заместитель начальника отдела организации закупки топлива, оборудования, работ  признан несостоявшимся в связи с отсутствием кандидатов для проведения конкурса.

3. По старшей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» - консультант отдела организации закупки топлива, оборудования, работ в кадровый резерв включены: Степанова Светлана Филипповна, Писарева Мария Владимировна, Филиппова Екатерина Алексеевна, Чхенкели Кристина Георгиевна.

4. Конкурс на замещение ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» —  начальник информационно-аналитического отдела   признан несостоявшимся в связи с отсутствием кандидатов для проведения конкурса.

5.  По ведущей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — заместитель начальника информационно-аналитического отдела победители для включения в кадровый резерв не выявлены.

6. Конкурс на замещение старшей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» —  консультант информационно-аналитического отдела   признан несостоявшимся в связи с отсутствием кандидатов для проведения конкурса.

7.  Конкурс на замещение старшей должности государственной гражданской службы области категории «специалисты» — консультант отдела продажи имущества признан несостоявшимся в связи с отсутствием кандидатов для проведения конкурса.